Productivity – 第1227页小小书 XXshu

为什么您的时间管理最佳伙伴是番茄

番茄技术：它是什么以及为什么需要它您的一天看起来像这样吗？： •早晨：查看待办事项清单。感到不知所措。挑剔地选择一项任务，然后放弃。 •下午：去哪儿了？ •晚上：内Gui，re悔，自我厌恶；所有的不好的感觉。因为你什么都没做。但是明天会有所不同。但事实并非如此。不要对自己失望。你不是一个人。但是，嘿，相信自己完成工作不是很好吗？这可能会对您有所帮助，其中涉及西红柿。有点。番茄时间 Pomodoro技术是一种管理时间的方式（嗯，它实际上是一种管理时间和精力的方法，但是现在我们不要去那里了）。…

我最近的挑战性学习经历。

成为软件开发人员就是艰苦的工作。我了解到这很困难。我曾申请在一家保险公司实习。面试过程很顺利，我实际上并不期望有太多工作要做。我错了。在第一天，就向我介绍了当前用于处理日常任务的所有软件。后来分配了我自己的工作区。我是如此兴奋。第二天到了，我被分配了我的第一个任务，软件测试和文档。失望的是，我告诉自己，这是他们告诉我需要学习要使用的软件的工作流程的方式。三天后，部门经理打电话给我。我知道我做错了什么。我满怀信心地走到经理的办公室，并受命坐下。第一个问题是：“您以前编程过吗？”，我的声音充满信心和结结巴巴地回答，“是，Php”。他说：“我将为您分配一项任务，将我们现有的桌面软件转换为网站应用程序。” 他继续说：“您将使用c＃实现它。” 最后，他把我应该处理的桌面应用程序交给了我，它的源代码仅此而已。我同意接受挑战，并在几个月内实现目标。…

每个星期五遵循此4步例程

不要像对待其他工作日那样将星期五当作错误对待。在星期五有一个特定而有目的的例程将使您度过一个轻松的周末，并在下个星期取得成功。每个星期五都遵循以下4个步骤，以最大程度地提高工作效率和省心： 1.推迟整个星期五下午的日历这意味着不要在星期五中午12点以后安排任何会议或电话（相信我，您的同事会为此感谢您），并拒绝所有邀请，除非绝对没有必要（例如，老板要求）。在日历上有一些开放空间，现在您可以按照自己的条件休假一周。 2.花2个小时以上的时间完成未完成的最优先任务如果您的每周待办事项清单上仍然有任何重要的未完成事项，特别是那些会在周末引起焦虑和压力的事项，现在是时候应对它们了。找到一个不会打扰您的安静工作场所，并花一些时间专注于这些头等要务，完成这些工作或在周末之前将它们放到一个好地方。一旦在这些大项目上取得了进展，您就可以将注意力转移到小项目上。 3.花1个小时清理收件箱滚动浏览整个收件箱，以查找一周中遇到的所有电子邮件或通话。如果发送答复或快速回叫仅需几分钟，请立即执行。考虑一下是否真的需要完成其中一些项目。如果它们不那么重要-而且您无论如何也永远无法绕开它们-请立即删除并为自己省去再次见到它们的压力。请记录所有重要且需要更多时间才能完成的重要事项，并且需要等到下周。它可以减轻压力（也是很好的礼貌），让您花点时间快速做出回答，并说下周您将获得更深入的答复。这将直接进入下一步。…

信息超载是现代社会的困扰

自从我开始写这句话以来，数百TB的数据已上传到社交网络，或者至少有两篇文章在线发表。而且仅来自主要商店。演化欢迎知识社会的人们，信息是我们最有价值的商品。信息访问比以往任何时候都更加经济实惠，每天都有大量数据激增。根据麦吉尔大学心理学教授Daniel Levitin的说法，在过去10年中，我们创造的信息比之前的所有人类历史都多。当然，这是互联网传播，智能手机，社交媒体的结果……这里出现了一个大问题。我们的大脑根本不适合处理它。在进化过程中，要花上数百万年的时间才能创造出人类今天所能拥有的如此高效的大脑，人类学家说，在过去的10万年中，它并没有进步太多。这意味着我们的大脑与石器时代的祖先拥有几乎相同的极限来充分吸收信息。当我们仍然继续生活在知识痴迷的仙境中时，信息过载和随之而来的所有后果都是不可避免的。故事像你们中的许多人一样，我是一个千禧一代，他在计算机和互联网驱动的信息时代曙光中长大。自五年前完成学业以来，我一直在数字营销领域工作。作为营销人员，我关注人们如何消费内容，提供信息的最佳渠道是什么，信息流如何影响人们的行为的趋势。有一种清晰的模式困扰着我和数字营销人员社区：随着人们获得更多信息，他们参与其中的机会就会减少。…

如何破解公司文化

Mimi Thian在Unsplash上拍摄的照片我最近重新观看了Mindvalley联合创始人兼首席执行官Vishen Lakhiani的52分钟演讲。这就是为什么“幸福是新生产力”。当您想到生产力时会想到什么？为什么有些人比其他人生产力更高？不可否认，诸如技能，知识和经验之类的某些因素有助于提高生产率。但是，这些因素是次要的。是什么使一个人想要提高自己的技能？是什么使一个人渴望拥有更多的专业知识才能更好地工作呢？答案就是喜悦。一个人因为感到高兴而有提高的热情。而当技能或知识得到提升时，该人的表现会更好，也会变得更加高兴。这成为一个良性循环。良性循环看来提高工作场所生产力的关键是使人们感到高兴。…

使工作设置更健康的三种方法

考虑一下您的办公室设置和投资等工作习惯。每一天的工作都会对您的身体产生影响，就像我们的财务状况一样，忽略身体并不会使身体变得不那么真实！您可以进行一些更改，这将是对您的健康的长期投资（因此，您将有生产力并赚取这笔钱）。提高臀部如今，长时间以90°的腿和躯干坐着是正常的，但是在生理上是不自然的。椅子使用此90°角的原因与容易堆叠和生产成本有关，而与促进健康姿势无关。与其坐着，不如去栖息。使臀部高于膝盖（躯干与腿之间的角度应在110–135°之间）。在亚马逊上用荞麦或坚固的靠垫就可以轻松地以约50美元的价格完成此操作，您可以将其直接放在座位上。您不一定需要购买新的昂贵椅子。坐垫解决方案也是便携式的。我梦想着有一天人们会带着他们最喜欢的靠垫坐下来开会。我建议以下三个问题： –如果您的身高约为6英尺或更高，则可以尝试Carolina Carolina Morning的The Smile Cushion（选择荞麦版本）。…

如何与总是迟到的人打交道？

守时是许多人都没有发现的一种美德，尽管无论谁实践，守时都是从同伴和亲人那里获得的回报。准时传达出您珍视它的重要性，并且不要轻视自己的时间或与自己相遇的时间。有些人坚持守时，而另一些人则不愿按时克服。但是，一个总是很晚的人肯定会引起周围人的愤怒。守纪律和守时的人总是会得到周围人的钦佩和兴趣，使他们成为可靠的人。＃1。不要依靠他们做重要的事情可能会严重出错并使您生气的一件事是，您信任那些在重要事情上总是迟到的人。这可能会破坏您的计划，并使您更经常地吹牛角。当您派遣刚离开您的组织的同事等其他重要事情时，切勿等待他们带来最好的香槟。＃2。对他们撒谎关于预定的时间一旦确定不能期望他们准时而且总是迟到，就需要操纵它们并利用它们的能力来信任你。您告诉他们的谎言无论如何都不会损害他们，这只是纠正他们行为的问题。撒谎使您内的想法应该很容易驱散，就像您这次在右边一样。＃ 3.守时他/她在给定时间没有再次出现。…

进展如何容易停止

Erwan Hesry摄于Unsplash 这篇文章来自一个个人调试会议，我习惯于我曾经非常成功地做过一个习惯，但是后来突然出轨了。它显示了破坏一个工作系统所需的环境变化很少，以及这些变化如何在不知不觉中发生。我一直在进入locksport，它正在学习如何为乐趣而选锁。由于大约一千种不同的道德，道德，法律和实践原因，您只能在独立的练习锁上执行此操作。无论如何，这只是很方便，因为您可以在任意位置进行练习锁定。当我刚开始工作时，我得到了第一套练习锁，然后将它们放在家里的一个常见的坐着和工作的地方。将任务列入我的待办事项清单比其他任何事情都重要。我自然会倾向于抓住我正在使用的任何锁，然后开始玩耍。这样的事情持续了一段时间，直到一段时间之后，我正在查看待办事项列表，并发现我没有像刚开始时那样玩锁。幸运的是，我在待办事项列表中将它作为最后的提醒。我不得不回想起我何时停止常规工作，那是当我们经过并清理我一直在练习的区域时，我以为“我真的应该把所有这些锁都放进一个容器中”，所以我装袋。它们仍在工作区中，但看不见。是的，只需要再花10秒钟的时间就可以放下书包，抓住我的锁并开始练习。但是这10秒钟的工作从未发生过，因为锁已“正确地收起”了。我被清洁打败了……🙄 我做了一些反思，把所有的锁都锁在同一时间实在是太过分了。…

随时使用MS Word的听写功能

自由作家如何使用智能手机提高生产力詹妮·格林利夫（Jenn Greenleaf）随处使用MS Word的听写功能在当今时代，您很可能会以某种方式拥抱技术并随身携带智能手机。这些设备的功能令人难以置信，并且在许多方面都像手持计算机一样工作。那么，作为自由撰稿人，为什么不仅仅利用这些功能呢？我说的是在旅途中使用MS Word的命令功能。这有什么好处？我与社交网络中的许多自由撰稿人建立了联系。这些年来，我读到了有关他们在手机上挖掘文章和博客帖子的信息，因为他们迫在眉睫。他们这样做的主要原因是他们还必须参加女儿的舞蹈演奏会或儿子的足球比赛。因此，他们正在使用智能手机执行多任务处理。这些实例使我对如何更无缝地使用智能手机有了一个想法。虽然这可能对满载儿童的汽车或大喊大叫的球迷的体育馆不起作用，但在您去杂货店或交通繁忙时，它可能会起作用。当您在跑步机上（或喜欢运动的地方）行走，长时间将手机停靠在汽车上或做饭时，也会发现它很有用。 CC0…

游戏化-这些公司如何改变游戏规则？

游戏化是添加到非游戏实体中的互动元素。它最适合促进参与度，并为任何活动增添乐趣。以下是一些优秀组织如何利用游戏化优势并取得理想成果的示例， NikeFuel：Nike希望在社交方面具有强大的品牌知名度，并希望吸引其用户，以便他们尤其可以提高千禧一代用户的品牌忠诚度。因此，它推出了一个名为NikeFuel的程序，该程序从根本上鼓励用户在日常体育活动中相互竞争。他们通过移动应用捕获了用户的活动。该计划帮助耐克在他们更活跃的空间中吸引了用户的注意力。 2. Autodesk：Autodesk的软件产品精巧而有效。提供免费试用对于Autodesk势在必行，因为它将帮助用户了解其价值主张。它提供了至关重要的30天免费试用期，并希望它的用户能够接受此免费试用，并为其提供游戏化元素，从而最终增加了no。有效用户选择免费试用的比例为40％。它有一个设计为“未发现的领土”的游戏，该游戏将客户带入了有趣的教育之旅。正确使用后，对于用户在产品内部执行的每项任务，他们都会得到可衡量的结果，并开始提供积分和徽章。这使得整个免费试用期极具互动性和吸引力。 3.普华永道的多元垄断接下来：会计和咨询公司普华永道（Pricewaterhouse Coopers）希望了解它是否可以在招聘和保留方面做得更好。普华永道（PwC）相信，聘用程度更高的候选人会产生更好的候选人，并且还会导致工人在被雇用后仍会留在公司。…