工作的未来 – 第3页小小书 XXshu

您不知道艰苦的工作是什么。

假设我们有一家虚构的建筑公司，其生产率指标称为“每天的砖头”（BPD）。弗雷德（Fred）是表现最好的人之一，他一直达到120BPD，每个人都对他感到非常高兴。迈克（Mike）是新来的家伙，他来这里仅两个月，而他的BPD从未超过60岁。乍一看，感觉像迈克的工作是弗雷德的一半。让我们分析他们的工作，当Fred用一堵墙完成时，看起来像这样：坏的砖墙当他不建造墙时，他实际上是将砖块扔进一堆以保持指标。堆砖头同时，迈克的墙看起来像这样：很好的砖墙当他不砌砖时，经常会看到他有小吃或在建筑工地周围走动。现在，如果不是建筑公司，而是办公室，而不是砖头，是几个小时，然后我们将它们除以10，该怎么办？ 120BPD变成每天12个小时，而60BPD变成每天6个小时，Fred的12个小时似乎令人印象深刻，但是绝对不可能有人保持12个小时的生产力，实际上甚至是8个小时（这适用于涉及任何任务的任务）在认知能力方面，实际砌砖与创造性工作（例如编写，编码，设计甚至管理）具有不同的动力。当弗雷德（Fred）意识到自己无法做更多的工作时，便把砖头堆成一堆，这相当于在无法再集中注意力的情况下浏览Facebook 90分钟，这样您就不是第一个离开办公室了。这意味着弗雷德不仅在浪费时间上浪费了公司资金，还在浪费生命，他永远都不会回来。…

搭建桥梁：旧金山和都柏林之间的合作

远程产品设计方面的经验教训摄影：Robert McLay Asana的大部分设计团队都位于旧金山。我住在爱尔兰都柏林。我距团队五千英里（八千公里）。 24/7。尽管我知道我是团队的一员，但有时候很难。未来生活八个小时会使事情变得复杂。降落在都柏林在旧金山工作了一年半之后，2015年12月，我搬到了都柏林。当时我在移动和获利团队中工作。事后看来，这不是开始远程工作的最佳方法。旧金山办事处的很多人要到早上10点才到。这意味着只有在一天结束时，人们才开始在线出现并可以参加会议。参加两个团队意味着我必须与两个完全不同的人进行同步-我要等到下午6点才见面。最重要的是，我们有“星期三不开会”。在星期五，我要在下午6点左右离开办公室，因为我想参加社交活动。这样一来，星期一，星期二和星期四的下午6点到晚上8点之间将有会议。…

您需要做什么才能做到最好？

所以这是一个问题：如果您以沉默和孤独的方式完成最好的工作，为什么要在嘈杂的开放式办公室中编写重要报告？我相信我们已经在某个时候做到了，即使我们知道我们将在一场失败的战斗中奋斗。我希望您知道做最佳工作所需的条件。您是在步行穿过城市还是坐在公园里尽最大的想法？您是在开放式办公室中需要耳机还是对嗡嗡声感到满意？您愿意在大英图书馆还是在伦敦东部的咖啡厅工作？如果您知道自己最擅长的领域，您会对此采取行动吗？因为我不确定我们是否会善于倾听自己和我们的需求。我们是否围绕这些知识来设计工作？组织和雇主是否围绕我们的个人需求塑造环境和工作习惯？我们在使工作人性化吗？上图是伦敦东部的第二故乡，去年我有幸与一位客户一起工作。我说“特权”是因为这就是事实。在我工作的二十六年里，这是我工作过的最好的空间之一。SecondHome为我提供了我最好的一切所需的全部材料。图为“空中花园”区域，该区域禁止使用数字设备。为什么没有更多的雇主跟随Second Home的领导并创造更多的人类工作空间？那么，…

重点课程

当涉及完成复杂任务时，深入工作就像秘密武器。多任务很容易做到。这几乎像是上瘾。我们生活在一个很多人都过度兴奋的世界中。话虽如此，多任务对我们来说似乎很自然。在许多组织中，它被视为一种优势。老实说，我一直在吹牛自己一次处理多个任务的能力而感到内gui，甚至在招聘其他人为我工作时甚至强调了多任务处理是一项必需的技能。在当今的工作环境中，我们许多人都有相互竞争的优先事项。这就使我们不得不分析不同的优先事项，并选择应该把时间放在哪里。选择的行为不是一件坏事。这只是现实。但是，当我们尝试通过多任务处理不同的优先级时，就会遇到麻烦。它使我们处于从一项未完成的任务过渡到另一项任务的状态。当我们完成某项工作时，通常是“半途而废”，离我们的最大努力还差得很远。对于我们来说，结束这一平庸的工作周期的最好方法是深入并遵循一个过程，直到成功。我最近花了很多时间来制定战术目标，以帮助我的部门实现其2017年目标。这个过程涉及创造可测量的结果和现实的目标日期。为了给予此任务必要的关注，我不得不深入探讨。…

介绍Praxis，这是一个仅限会员的在线出版物，介绍了生产力的未来

嗨，蒂亚戈在这里。如您所见，Medium已推出付费会员功能，我决定通过重新发行我的出版物《 Forte Labs》作为Praxis来参与其中。这不是一个容易的决定，因为我知道付费专区意味着更少的人看到我的写作。我想与您分享为什么我认为这些好处值得，因为您费了大劲跟着我走。我已经意识到，我所做的事情没有规模，也没有必要。吸引大量受众需要撰写广泛访问且普遍适用的主题。它需要吸引大量的观看次数才能产生任何有意义的广告收入。我发现自己正朝着相反的方向前进，在越来越模糊和微妙的领域寻找见解。我个人厌倦了无休止地重复使用和重复使用的相同的效率低下的建议，我想直接与也寻求不同建议的听众交谈。我认为主流解决方案无法解决我们在工作中遇到的问题。在挖掘，研究，访谈和人们在各个领域实际尝试新事物的例子中可以找到新的见解。这需要时间，辛勤工作和投资。使我的文章只对付费会员开放，这将使我能够继续投入时间，同时也将我的注意力集中在少数读者身上，他们从中获得最大收益。如果我不能每月为他们创造5美元的价值，那么我不应该首先写东西。我还从咨询和教练中学到了一些经验，这些经验我无法公开分享，需要在他们看到更多受众之前进行测试和完善。我希望您能加入我的行列，以一种新的在线写作形式进行实验。…

一月+二月更新

我们的博客在这里已经安静了一段时间，但这并不是因为我们不忙，实际上恰恰相反。在过去的两个月中，我们提出了许多新的附加组件和改进，这使我们非常忙。让我们告诉您更多有关它的信息。一页上的自定义字段概述您想更好地了解您的合作社区吗？那么，新的自定义字段将是一个非常有用的工具。该设置仅需单击几下，其好处可能对您非常有用。首先转到“设置”>“自定义字段”。现在，添加您有兴趣了解您的同事的主题。例如，您可以向他们询问他们的职业，生日，喜欢的电影或可以帮助您更好地了解自己的社区的任何事物。设置完成后，您可以以管理员身份填写这些自定义字段。在您的管理界面中，“管理”>“自定义字段”部分将为您汇总所有信息。如果您正在计划社区活动，则此概述可能会为您提供下一次聚会或用户群的主题。在设置>附加组件下找到自定义字段附加组件简化预订日历的处理由于预订日历是管理员和同事使用的主要工具之一，因此我们进行了微小的更改并简化了资源选择。如果您正在寻找某种资源，现在可以使用我们的演示工具来计划会议，并在预订日历中分别在每个资源之间切换。只需单击它，日历就会随着该资源的可用性淡入或淡出。…

工作总结的未来：2016年10月

框宣布Box Relay，这是与IBM合作创建的工作流工具，使员工可以使用DocuSign，Office 365和Salesforce等各种应用程序构建自己的自定义工作流。 [TechCrunch] 苹果发行了最新一代的iWork应用程序，现在可以在文档，电子表格和演示文稿上进行实时协作。 [TechCrunch] 谷歌与Box合作，为Box的付费业务客户提供Google Apps生态系统。 [重新编码] 销售队伍收购了HeyWire，该产品将集成到Salesforce服务云中，以通过对话消息促进客户参与的新水平。 [HeyWire] 宣布推出其人工智能计划Salesforce Einstein，它将利用MetaMind，PredictionIO和RelateIQ等最近的收购来制造更智能的CRM工具。 [TechCrunch]…

一年的远程工作教会了我什么

剧透警报：并不是所有的长周末和海滩上的玛格丽塔酒。图片来源：Rachel Cherry 几周前，我很高兴听一听奥美（Ogilvy）播客，其中有Humanyze的Ben Waber谈论远程工作的优缺点。作为一个有点像工作空间的极客，并且自己大部分时间都在远程工作的人，我非常喜欢播客。尽管如此，基于我的个人和专业经验，对话确实提出了一些问题和疑虑，并激发了我在这里分享它们。为了提供一些背景信息，我在一个略微不同寻常的战略设计团队中工作，负责交付和管理以创新为重点的工作区。当我们的总部在东伦敦的哈克尼时，我经常在整个城市以及迪拜和东京的项目中现场工作。与墨西哥的合伙人和丹麦的家人在一起，我最终在总部呆了几天。或者，确切地说是去年的14天。这就是我学到的东西。个人生产力可能以团队绩效为代价。一年来，我已经成为真正的任务忍者。随着办公室日常工作的消失，任务的周转大大减少了。对于相对简单的任务，这很好。但是对于大多数需要某种协作性投入的人而言，由于我的同事缺乏快速运行某项功能的能力，最终导致整个工作周期更长。在Project…

更好的办公室的基石

公司早在几年前就开始为所谓的“工作的未来”制定解决方案。从新的办公室设计，凉爽的家具，灵活的办公桌，物联网或生产力和协作应用程序开始，组织渴望重塑其工作场所，以便他们可以创建更好的工作场所。一方面，他们需要创建一个满足工作人员需求的空间，另一方面，他们需要创建一个可以快速响应业务需求的办公室：生产力和成本。在“更好的办公室”的动机下，缺乏有关办公室中哪些有效和哪些无效的实时数据。智能技术使组织对工作场所中正在发生的事情有更深入的了解，因此管理人员可以根据实际数据进行决策。有关“对我有什么帮助”的更多内容，请阅读我们对您的企业如何从当今组织的工作空间技术中受益的见解。杀死生产力的敌人技术有望提高员工的工作效率，但是，我们注意到有些眉毛…数学很简单。用户可以在Workibo应用程序的帮助下，只需单击几下即可轻松预订会议室，停车场，咖啡和羊角面包，科技用品甚至自行车。现在，需要冗长的流程，批准和多个沟通渠道的请求现在可以在几秒钟内得到解决，员工可以花费更少的时间进行搜索，而将更多的时间用于连接和协作。我们总是喜欢举一个例子：由于办公室员工花费大量时间安排会议，因此他们每个月可能需要两天假。或者花费时间从事其他任务。除了敏捷性外，使用Workibo还支持对工作场所的持续管理以及对空间使用方式的度量。了解最常用的会议室，会议持续时间，幽灵会议或常用资源只是了解您空间的一些见解。释放工作潜力数字转换通常被认为是任何涉及移动设备的前瞻性态度或操作。但是，当行为，技术和工作空间以增强协作，创新，灵活性和员工整体福祉的方式行动时，就会出现真正的数字工作场所。通过实施工作区技术，该技术使员工可以在任何地方，任何设备上自由地使用他们所需的资源进行工作，从而开辟了新的协作方式和“更好的办公室”的整体感觉。…

Sleighdogs»自组织又名如何在灵活的工作环境中保持高效

灵活的工作（包括远程工作和协同工作）附带很多好处。想必，它也不可避免地要承担很多责任。安排工作时间完全取决于您-而且您可以随时随地在任何地方工作-很容易被赶上。在阅读，做白日梦，放松身心……有时也许会拖延时间。是的，可怕的p词最终会击中。但是不用担心。扎实的自我组织和自我激励能力可以帮助您摆脱拖延和生产力的最深层次。作为一个包，我们已经做了很长时间了。这就是为什么我们中的一些人拥有许多非常有用的提示和技巧，可以帮助您提高工作效率和时间效率。即使您每天都必须去办公室，我们也可以肯定其中的一些想法对您也很有用。因此，我们认为这可以帮助您掌握如何利用时间：毫不奇怪，拥有高品质的齿轮和设备是将您带入生产率最高的第一件事。了解您的计算机快捷方式可以为您节省大量宝贵的时间。保持桌面和/或主屏幕整洁，整洁，也会使您的生活变得更加轻松。但这仅仅是开始。那里有很多很棒的，时髦的，易于使用的应用程序-它们都是您的朋友。使用它们！诸如Todoist和Things…