提高电话会议效率的七个技巧

我远程工作,并且与一个团队相距八个小时。 许多人将坐在同一条船上,这常常带来的问题是您的会议在您的时间很晚,而其他会议却很早。 此外,另一小组在清晨在一个房间里开会。 这要么意味着它们在交通拥堵后就变得新鲜,茂密的尾巴,要么使人烦恼。 这里有许多不同的情绪和议程在起作用。 为避免这是令人沮丧的经历,以下是七个建议,以确保处于同一情况下的任何团队都可以充分利用参与电话会议的每个人: 准时并坚持持续时间-保持专业水平 -当然会出错,但是晚上11点在酒店房间里听6个人互相告诉别人其他人仍然在来,因为他们“正在先喝咖啡”。 浪费人们的时间是不礼貌的。 会议时间应该是适用于所有人的信息和聊天,无论地点和时间如何。 当然,您可以在会议之前或之后为当地人添加社交角色。 制定会议议程并遵守会议议程 -这样,由于时差而很难参加会议的人可能会拒绝参加会议,这可能会使会议时间缩短 在会议期间让所有人都可以编辑议程 -这样,人们可以编辑和记录已说的内容。 这是有益的,因为它充当了无法参加会议的人员的脚本,并且还意味着您可以确保远程通话的人处于准时状态,而不是看电视 当您讲话并靠近麦克风时自我介绍一下 -对于正在拨入电话的人来说,这是电话会议软件的功能,但是当会议室中有10个人讲话时,拨入电话的远程员工根本不知道发生了什么。…

麝香可能是正确的。 呆在毫无成效的会议上是不礼貌的。

“让某人留下并浪费时间是不礼貌的”。 伊隆·马斯克(https://news.sky.com/story/elon-musks-advice-to-workers-if-your-meeting-is-boring-just-leave-11337712) 当然,马斯克的特权并不容易对大多数人开放。 对于我们其余的人,我们必须咧嘴笑容并举行毫无意义的会议,特别是如果这对我们造成了问题。 咖啡因过多,睡眠不足,天气恶劣,技术使用不周全和计划不周全是为什么70%的会议陷入这种能量消耗的原因。 (https://hbr.org/2018/02/how-to-fix-the-most-soul-crushing-meetings)。 更深层次的是,原始的战斗或逃跑生理反应可以决定我们以及其他人的表现,而不管会议的准备情况如何,以及我们的名片或Linkedin个人资料上的内容是什么。 这些赔率(四分之一的会议证明是富有成效的)虽然不对。 毕竟,如果只有四分之一的成功机会,我们就不会跳车,上飞机或在马路对面。 但是,我们似乎很高兴参加会议,因为知道产生成果的机会很小。 我们缺乏重点。 我相信,有一种模式可以确定会议是否会富有成效,并且与我们倾向于关注的所有明显方面没有任何关系。 我们与他人互动的能力完全取决于我们给予,接受和比赛的能力 。 我们有足够的注意力来确保我们充分参加具有共同目标的会议,以实现富有成效的互动,这就是我们要做我们要做的事情的原因。 在阅读这些说明时,请考虑您在上一次富有成效的会议(或没有召开会议)中的互动,并考虑周围的人。 当我们被要求对某件事发表诚实的意见时,我们会给出意见。 也许我们是专家,或者我们可以分享一些创新思想,以实现更大的利益。…

立即改善状态更新会议的7种方法

状态更新会议的声誉令人怀疑。 他们可能会花费太多时间,比其他人更需要一些团队成员,并且会通过静态的单向演示文稿来烦扰参与者,这些演示文稿可能已被电子邮件或共享文档取代。 根据Clarizen进行的一项调查,“就业的美国人平均每周花费4.6个小时准备状态会议,并花费4.5个小时参加一般状态会议。”状态会议会浪费人们的时间和精力,因此,会浪费公司的财务资源。 另一方面,联席会议为兑现人们的时间并推动工作前进提供了更多希望。 协调会议在目标和设计上与状态更新会议根本不同。 在这里,我们分享了Meeteor从每周举行一次状态会议到拥有更多动态和更少频率的统一会议的历程。 我们希望我们的学习可以帮助您将员工会议转变为团队成员期待而不是恐惧的事情。 寻找合适的全团队会议 作为一家提高会议流程和效率的公司,我们希望设计最有效的会议,并且花了我们几次迭代才能到达那里。 寻找举行团队会议的最有效方法。 与所有会议一样,我们在Meeteor中创建会议议程以构建对话框架。 我们开始使用Trello进行前期工作。 Trello是一个项目管理软件,可以跨开发的时间或阶段显示信息,而不仅仅是列表,并且已经由我们的产品开发(dev)团队使用。 为了为我们的团队会议做准备,每个部门的每个工作流负责人都会发布其团队正在努力或已经完成的工作。 我们要求所有人在会议之前查看更新。 会议本身将是一次全面审查,并将深入探讨需要实时对话的特定问题。 我们发现,尽管Trello在开发团队中表现良好,但最终并没有成为使我们每周的团队会议更具生产力的合适平台。 原因如下:…