档案馆如何支持多样性和社会正义?
图书馆工作从根本上讲是关于社会正义和平等获取信息的工作。 美国档案保管员协会的核心价值之一就是多样性。 在我的工作(麻省理工学院图书馆)中,有很多讨论,涉及每个工作人员如何每天都能参与多样性和社会正义工作。 这些只是这些讨论中提出的一些想法。 以下关于档案馆如何支持多样性和社会正义的建议着重于档案馆工作人员(尤其是公共和学术界)无论如何都会做些什么-但要以多样性和社会正义为主题/镜头/推动。 对于这篇文章,我想重点关注收藏工作-在幕后打字工作-例如准备收藏,创建元数据和描述,以便参考人员可以回答问题,研究人员可以直接访问收藏。 这里有8种以馆藏为重点的方式,档案可以支持多样性和社会正义。 馆藏开发:从众多创作者中进行收藏。 为了准确,有意义地代表他们所服务的社区/组织/机构,档案馆需要从众多人群中收集资料,其中包括妇女,有色人种以及具有不同收入或权力水平的人。 我认为档案管理员正在展望未来,因为他们知道他们将从越来越多样化的人群中收集资料,因此没有理由不能从现在开始。 自1998年以来,东北大学就在波士顿明确记录了多样性。 2.考虑外展工作。 我们如何以一种易于消化的方式向公众展示藏品,从而表明可用信息的深度? 当档案管理员处理馆藏,创建元数据或进行研究时,他们需要考虑扩展的可能性,并且需要有一种在进行馆藏工作时实际进行扩展的方法。 这可能涉及社交媒体,例如博客,Twitter,Facebook和Instagram。 最近,我一直在与Wikipedia合作,并编辑与我正在做的收藏或工作相交的文章。 Instagram上的hashtag marblemonday的图片结果。…