捍卫座位填充

利用浪费的时间进行精神退缩 照片来源:wonceptual 对于很多人来说,在家工作不是一个开始的主张。 仅仅知道有电视这样的令人分心的干扰物,或者像家务劳动和项目这样的紧迫职责,就可以防止注意力分散的人完成有偿劳动。 另一方面,由于我从不对我的经理坚持不懈,因此我能够很好地安排工作重点并专注于工作任务,即使在家里也是如此—有时甚至比办公室里的工作要好,因为在办公室里,性格内向的人很难过滤掉人为干扰。 因此,老板,如果您正在阅读,某些员工可以在家工作,眨眼,眨眼地工作,从而显着提高生产力。 Foto.com 有时,即使是被迫去办公室的压力也会让我充满不满。 仅准备坐在我整天几乎不与之互动的人旁边的椅子上,只是为了满足管理层的批判性眼光,或者是要花些时间和资源浪费一点时间而不得不准备并开车半小时也许(在我的脑海中)安抚我的同事们对我如何能在几个小时内在家中舒适地完成更多工作而不是整日骑企业网络所做的工作感到嫉妒的嫉妒心,并且我做得很出色启动。 但是,这丝毫不影响全日制家庭作业的实用性和实用性,因此,花一两天的时间让老板看到您在办公椅褪色的屁股凹槽中rad缩是有好处的;它与您可以在那里完成多少实际的有偿工作没有关系。 当我在家工作时,确实会在工作项目之间造成精神上的停机,但是由于我不受运动的限制,因此我将从工作到家务,阅读,锻炼,小睡,基本上什么都要做这使我摆脱了生产率波动之间的冲突。 但是,将我逼回到开放式办公室的办公桌上,那里没有午餐,只有午餐或短途步行,而以工代work的流程中的空白为“正念”(虚张声势)和创造力提供了空间经常被家里的其他护理所吞噬。 当然,总有工作要做,但是每个人,从最棘手的尺worm到工作突击队(踢屁股,不停地削减待办事项清单,像我一样,是的,为什么不!),都会碰壁或停滞不前一点。 您可以起身去洗手间,休息室,复印机,停车场旁孤树下的吸烟台,或者到同事的办公桌旁聊天,以免办公室脏乱总是毁坏一切 ,但是无论您的日程安排如何,您几乎都必须回到那该死的那把不舒服的椅子上,并注视着那块令人眼花ball乱的屏幕。 什么。 浪费。 的。…

讲故事的治疗益处

听力是人际关系中的结缔组织,作为一项需要最大关注的听力的专业,我非常感兴趣地阅读了一项研究报告,该研究表明,倾听者的大脑活动与讲故事者的大脑同步,实时产生共享的情感和认知体验。 美国国家心理科学院院刊 发表了一项研究,该研究显示了出纳员和听众的脑电波中的“耦合”,显示了我们意识连接方式的可见证据。 这是踢球者。 这是“当参与者无法交流时消失的效果。”这可能意味着,努力发展我们的叙事技巧可以在更牢固的社会纽带中获得回报,并在无形但心理上强大的被他人听到和理解的感觉上获得回报。 关系是根据我们自定义主题的原始材料以及我们在个人叙事中扮演的角色而建立的。 当我们塑造一个故事时,我们将包括特定的细节,而忽略其他细节,并以我们希望世界看到和理解我们的方式进行引导。 研究员玛丽·梅因(Mary Main)发表了重要的著作,着眼于世代相传的父母与孩子之间的依恋关系。 她发现,父母讲自己的故事的方式是“他们如何理解或不了解自己的前世,这是对自己的孩子是否会被牢固依附的最有力的预测器(准确性为85%)。 这不是他们小时候发生的事情,而是他们如何理解发生在他们身上的事情,这些事情预示了他们成年后的情感融合以及他们将成为什么样的父母。” 与过去相适应,与发生的事情以及对我们的生活产生的影响,在许多方面都是通过使故事摆脱痛苦的方式来重述故事。 一个能够创造性地描述个人奋斗以及我们如何面对的故事可以改变我们对自身优势和韧性的看法。 告诉别人是给自己做见证的一种方式,而且总有机会我们的故事正是别人需要听的。 当我们将故事告诉其他积极参与和倾听的人时,我们的神经元会共同发火并结成深厚的纽带。 人际神经生物学领域的先驱, 《发展中的心灵:人际关系和大脑如何相互作用塑造谁》的作者丹·西格尔博士说:“故事将外部,可观察的客观世界和我们内心的内在体验融合在一起。” 我们是…