保守党会议本周在曼彻斯特举行，标志着我们生产力研究计划的结束以及CSJ工作和福利部门的正式诞生。 CSJ于周日晚间发布了我们最新的主要出版物《英国的突破：推动英国的生产力增长》，董事长Iain Duncan Smith主持了财政大臣Phillip Hammond总理，工作组成员Gerard Lyons博士，Google的Ronan Harris和生活工资基金会的Katherine Chapman。
毫无疑问，生产力仍然是我们经济面临的最棘手的问题之一。 但是，从活动中获得了一些收获，并与各种参与者进行了交谈； 商业上的责任，是时候开始对现代技术及其员工进行投资了。 Grant Thornton在2016年的分析发现，近年来英国企业的收入，现金和企业债务都有所增长。 他们估计英国公司坐拥2440亿英镑。 这一统计数字与资产规模达到创纪录的1.9万亿美元的美国公司一致。
在资本主义和商业对其社会价值遭受批评，公共债务水平限制了政府赠款资金范围的时期，我们认为将对实物和人力资本投资的责任置于商业上是公平和实际的。 他们需要做什么？ 为员工提供更好的就业条件，增加工作培训，改善对数字网络，大数据，人工智能和纳米技术等新技术的采用。
该报告的信息很明确，并且通常受到人们的欢迎，英国经济必须做出更多的努力来投资于促进我们经济增长的实践和手段。 不过，最重要的是确保工人不会陷入低薪和低技能的工作中。 英国的工资流动性和职业发展水平非常低。 当我们鼓励政府投资于更好的职业教育，在职培训以及对失业人员的再培训时，重要的是我们看到工资和职业流动性都有所改善。
在其他新闻中，劳动和福利股与劳动和退休金国务卿举行了一次活动，讨论了福利改革的未来。 讨论的范围从“通用信贷”，到与具有复杂问题的索偿人合作，金融教育以及随着自动化水平的提高来管理经济，从而使许多工作处于危险之中。
目前，Universal Credit仍然是福利词典中的一个巨大话题。 对于CSJ而言，至关重要的是要强调我们对UC能够帮助大量员工重新投入工作的乐观程度（前提是它得到正确实施）。 我建议在这里阅读CSJ董事总经理Ed Boyd关于“保守家庭”的文章。 一周中提出的其他主题之一是关于进步。 国务卿在会议上宣布，DWP将在5天内以及与申请同一天向索赔人预付款。 这是一场改变游戏规则的游戏，因为它针对的是社会中处境最不利的人，他们最有可能面临债务问题，并且没有食物等基本必需品。 但是，至关重要的是，索赔人必须知道他们需要这些预付款。 从一种利益过渡到另一种利益总是很困难的，重要的是，JCP工作指导员，房屋协会和索赔人必须相互合作，找到最符合所有人利益的付款解决方案。
展望未来，劳动和福利部将在UC方面做更多的工作，在就业障碍方面做更多的工作，并最终在整个员工队伍中继续我们在技能方面的工作。
