1.简介
敏捷结果要点
在这篇文章中，我想谈谈敏捷结果个人有效性系统与GTD有何不同以及如何改进后者。 该帖子对有经验的GTD用户以及与GTD关系不佳的用户都非常有用。
“这真是太了不起了：预订新iPad的人们，计算下一次Apple活动之前的日子，并始终确保拥有每个程序的最新版本-坚持使用10年前开发的生产力系统”斯文·费希纳（Sven Fechner）。
敏捷结果是一种旨在实现有意义的结果的提高个人效率的方法。
该系统的作者是JD Meier，他是Microsoft Enterprise Strategy团队的最高经理，也是《敏捷方法获得成果》一书的作者。
敏捷结果方法的主要特征是：
- 专注于取得成果，而不是完成任务；
- 灵活性，不断适应变化；
- 一种简单但有效的确定优先事项的方法；
- 限制时间和能源以取得更好的结果；
- 个人和系统本身各个方面的不断改进和发展。
我很熟悉的GTD的缺点：
- GTD不适合动手使用。 与实际执行任务相比，此方法更加关注处理和组织任务的阶段。
- GTD专注于任务。 因此，GTD不太适合具有创造力的专业人士，他们只能根据明确的“后续步骤”清单来描述自己的一天，以微笑的方式微笑。 他们宁愿需要“三个小时的和平与安静来集中精力进行该项目。”
- GTD是一丝不苟的。 使用GTD时，您总是感觉像蜗牛，每天前进100多个项目（对于该方法论方法来说是正常的）一厘米。 此外，为项目数量设定优先级的持续需求非常紧张。
- GTD太“扎实”了。 该系统没有工具可以超越常规并在较高级别进行优先级排序。 坦率地说，这本书中专门讨论这些问题的各章内容很少。 盲目地采用该方法，您可能会冒险成为一个自动处理和执行收件箱中所有任务的人，而不是理清头绪并专注于他需要做的事情。
为什么我决定写敏捷结果
首先，因为在详细研究了《敏捷方法获得结果》一书之后，我积极地将敏捷结果的基本原理应用到我的生活中，并认为这种方法简单而巧妙。
其次，由于我对个人效率领域的现有系统和方法非常精通，因此很难感到惊讶，也请我用该领域的新事物来取悦我-敏捷结果做到了。
第三，敏捷结果是一种非常灵活和通用的方法。 它不需要任何特殊软件，特定技能，长期学习和调优。
不要让敏捷结果看似简单来误导您，所有描述的原理和实践都代表了整个系统方法。
2.敏捷结果主要方面的描述
敏捷结果的核心要素是“规则3的结果”：您不必定义过多的任务，而只定义要在特定时间段（日，周，月或年）内实现的3个关键结果。
只是让自己习惯于问一个问题：“到今天结束时，我想获得3个结果？
敏捷结果的基础是有效一周的以下模板：
- 周一计划。 在一周的开始，您确定要在星期五之前达到的一周的3个主要结果→
- 每日胜利。 每天您都会制定3个每日结果。 理想情况下，它们应该使您更接近本周的结果→
- 星期五概述。 在星期五，您总结了本周，突出显示了3个方面进展良好的地方和3个需要改进的地方。 在下周一计划时，收到的反馈非常有用。
敏捷结果系统的第三个元素-影响范围-使您可以提高水平并设定优先级，从鸟瞰的角度评估生活。 影响范围是关键的生活类别，需要大量时间，精力和精力投入，例如健康，财务，人际关系等。您的目标是知道问题的答案： “我想要什么结果？成就？” 。
JD Meier提供了许多有用的技术来在所有影响范围之间取得平衡：时间框，改进冲刺，结果雷达等。
敏捷结果如何解决主要的GTD问题
现在，让我们看一下敏捷结果和GTD之间的主要区别，以及敏捷结果如何帮助解决上述问题。
行动比计划重要。 与固定在收集和处理任务阶段的GTD不同，敏捷结果将重心转移到实际行动上。
“三结果规则”确保计划阶段的确切持续时间，这是开始采取行动所必需的。 首先，根据经验教训，做一个“足够好”，然后使其完美。
获得的结果比执行的任务更重要。 可能会花费大量时间从要做的事情中删除各种任务，结果什么也没做。 GTD专注于任务会导致“为了生产力而产生生产力”：我们做了很多，却没有实现。
敏捷结果将重点从任务转移到结果。 专注于最重要的事情，小事会照顾好自己。
生活在节奏的结果。 遵循敏捷结果，方法在生活的各个领域和各个层面创造了有意义的结果的连续流。 您开始对它的发展有了更多的控制，并实现了带给它的真正价值。
3.结论
对我而言，将关键的敏捷结果方法集成到我的GTD工作流程中既快捷又轻松。 这两种方法相互补充得很好：生产力开始发挥作用，以提高效率。
为了开始使用敏捷结果，您不需要改变习惯，寻找特殊软件，打印备忘录等。即使您已经建立了行事系统，也请尝试简单地放置三个最重要的结果在主要任务列表上方。 就是这样，现在您有了评估完成工作的标准。 仅在视野中发现制定的结果自然会有助于确定任务的优先级。
还有一件事：对于那些出于某种原因而在GTD方面表现不佳的人，我建议特别注意敏捷结果-敏捷结果完全是自给自足，用途更多。
在我们的网站BitRewards.Network上了解有关BitRewards和我们的令牌发布的更多信息
加入我们的电报：t.me/BitRewards
在 Facebook 和 Twitter上 关注我们 。
在 领英 上关注我
