生产力和幸福的秘诀

业务专家喜欢发布声明,例如:

我们可以而且必须在工作场所做更多的事情。

例如,在《精益于:女性,工作和领导意愿的书》一书中,Facebook的首席运营官宣告说,要让女性发挥出自己的真正潜力,就需要避免“倾斜”。 换句话说:妇女必须完全致力于自己选择的职业。 孩子和家庭的想法是要避免的分心。

其他专家敦促我们预订自己的食物,切勿独自吃饭。

尽管这些书对控制幸福和成功的个人选择提出了宝贵的问题,但在上下班途中环顾四周。 在大多数情况下,压力大,劳累过度的员工会越过其他人。 而且,更重要的是:迫使两性劳动者精疲力尽的CEO正在抓住机会,使公司取得长期成功。

对我来说,商业世界中最大的问题不是做得太少,而是做得太多。 太多的长时间会议,太多无意义的电子邮件,太多忙碌。 如今,美国人每周的工作时间比1979年增加了8.5个小时。几乎三分之一的人睡了六个小时或更短的时间。

然而,哈佛商学院对工作和创造力进行的一项大规模研究发现,在高压条件下,工人比在高压条件下的生产率更高。 关键在于维多利亚女王最喜欢的总理墨尔本勋爵所说的

精通无所事事

或通用电气老板杰克·韦尔奇(Jack Welch)所说的

看着窗外的时间。

因此,下次您坐在办公桌前时,请考虑:是否有可以取消的会议,可以避免的约会以及可以删除的电子邮件? 要拥有一个真正美好的生活,您不必只专注于自己的职业,赚取尽可能多的钱并寻求权力。 倾斜会产生负回报。 时间我们尝试了“向后倾斜”。

想想…

生活中真正重要的是什么。

然后去做。