当您破产时,您还将了解到时间也是一种稀缺且无价的商品。 也许您有一位经理重复了那古老而又疲惫的学说,“时间就是金钱”。 我不确定其中有多少人知道自己是正确的。 这句话经常被认为是本杰明·富兰克林(Benjamin Franklin)写给老商人的信给年轻商人的忠告 。 在其中,富兰克林(Franklin)描述了失去工作所浪费的时间。 例如,如果您请假一周,而在那段时间花了150英镑,这不应被视为您的唯一损失; 您也应该考虑本来可以赚到的钱的损失。
这是时间和金钱二元性的简单化和陈旧的观点,主要关注后者。 关于时间,最近的知识表明,离开工作时间实际上可以提高生产率。 不过,似乎大多数雇主仍然坚持富兰克林的老派哲学。 让人们更加努力,更长久地工作,他们会产生更多的收益,不是吗? 像那么简单就好了。
如果是这样的榜样,那将对雇主有利。 更加努力地工作,更长的工作时间,减少他们的报酬,您将确保自己获得最大的利润。 这是增加收入的快捷简便的方法! 但这远非最佳。 实际上,员工在有规律的休息时会更加努力地工作,而在某些方面需要注意的是,当他们的工作报酬更高时。 一个快乐的员工是一个沟通能力更强,互惠互利,生产力更高的员工。 他们会给自己更多的时间,让他们有时间离开自己的办公桌, 成为自己。
我不讨厌自己现在的工作,打扫; 管理能力可能很差,但是我可以很有效地管理自己的工作时间。 短暂的,适当的休息时间可以使我的肌肉瞬间放松,使我的思想放松,我可以应对下半年的工作,使自己精力充沛,精力充沛并有了新的想法。 听起来好像工作并不需要太多的创造力,但我还是有想法-我将如何管理合同(由我负责),另一种商业模式,我用来形容这一特征的品牌服务-很好(尽管我自己也这么说)。
员工有一点自由,他们的自治意识,足够的休息时间和适当的工资; 与富兰克林的哲学相比,这些对企业可能产生更大的积极影响。 他们会培养思想和承诺,这比在所有时间里都在打person一个人更有价值。
请记住,金钱可以给人买洗衣机和干衣机,这样他们就有更多时间去洗衣服了; 请记住,钱可以买一个人洗碗碟机,这样他们就可以有更多时间离开厨房水槽。 时间不仅仅是出售,还可以通过商品和奢侈品购买。
自从搬回卡莱尔(Carlisle)以来,我感觉自己没有很多时间。 我会抱怨缺乏滚筒式烘干机和洗碗机,尽管我住在其他地方都没有。 现在的不同之处在于缺乏资金,而我被处境相同的人所包围。 瞧,有了我这笔钱,晾衣服还不错。 我们可以负担得起在这个地方进行加热的时间,虽然它不如在干燥机中快速旋转那么快,但要比在寒冷的地方静置长达一周的时间要方便得多-也不卫生。 如果我有钱,那同样的取暖设备可以为工作和做家务提供舒适的气候。这种生活已经有一段时间了,并且设法勉强过日子,我不知道我们会如何做得更好。 如果有了我的钱,我们将生活在一个更大的地方,在那里我可以拥有自己的办公空间,而又不会像我的女朋友那样,我经常会互相踩脚趾。 如果我有钱,时间将是我负担得起的。 因此,除了缺少奢侈品之外,我还会为缺少钱而感到遗憾。 我被别人低估了,一次又两次低估了自己,对某些人的信任度过高。 我已经整理好床了,现在我必须找到一种方法,然后回到正轨。
富兰克林是对的,但他的话被解释为剥削人的手段。 有些雇主认为员工的时间就是金钱。 这就是他们所支付的。 我觉得不对。 生产力是我们要购买的,而不是时间。 那将永远属于我们的员工。 雇主只是借用这段时间作为购买生产力的一种手段。 如果在休假的时间越长生产率越高,在薪水越高的情况下生产率越高,那么这些就是我们应该适应的原则。 我们的员工是我们公司的合作者,而不是我们租用时间的无人机。 时间就是金钱,但它比我们很多人出售的时间更有价值。