“您的工作将占据您一生的大部分时间，要真正满足，唯一的方法就是去做您认为很棒的工作。 做伟大工作的唯一方法就是热爱自己的工作。”
—史蒂夫·乔布斯（Steve Jobs），苹果公司联合创始人，首席执行官，董事长。
您是否曾经意识到，同事不断吃零食会令人沮丧吗？ 还是在与家人交谈时大声笑？ 还是总是要求您做他的工作？ 还是在工作中给其他员工传递烦人的评论？ 还是炫耀他的其他技能（即使他没有）并成为其他员工的a嘴？ 穿得不好或抽烟并在其他员工附近冒烟吗？
嗯，这些可能在每个组织中都很常见。 我们每个人都可能有不良习惯，但关键是我们何时才能意识到自己的错误并实现自己的体面变化。 我们的习惯刻画了我们所做工作的标准，判断了我们的性格。
以下是不良习惯的榜首：
1.上班时间延迟 ：我们所有人都有一些重要的工作，可能会导致上班迟到。 但是，如果此过程成为日常工作，则会妨碍工作流程。
每次给出的含糊借口可能会使您的经理每天生气。 准备上班时，您必须提前计划时间。 请记住， “工作就是敬拜” ，您不能让您的上帝等您来为他工作。
2. 休息片刻：我们在不断工作时都需要休息片刻。 我们每天下午1点的午餐时间通常会延长午餐时间的½小时以上。 最后，我们与同事聊起了我们最喜欢的Virat Kohli 与Anushka Sharma 的婚姻 。
我们没有意识到我们的工作需要我们的时间。 当您不断想起喝咖啡休息时间，抽烟休息时间，洗手间休息时间，伸展运动休息时间时，让您的注意力重新投入工作非常重要。
休息大部分时间都花在工作上。 您必须不断休息，以惹恼上司。 他可能会轻声告诉您，但是如果您坚持工作态度，那肯定会面临后果。
3. 拖延： “通常，我们倾向于将工作推迟到明天。 明天永远不会来，因为明天还有很多其他的明天要做。”
我们需要分析工作的优先级。 忽略一项工作，或者忘记重要的截止日期，会议，议程，提醒，可能会导致工作懒散。
分配工作后，必须在指定的期限内完成工作。 时间管理和自律是一项重要技能。 当您在最后一刻感到恐慌时，计数器的生产率也会降低。
很多员工都有这些最后时刻的习惯。 他们觉得只能在最后一分钟完成所有工作。 他们有他们的计划，但是他们从来没有组织在适当的时间完成计划，因为他们没有意识到要花这么长时间才能完成。 他们最终以肾上腺素激增。
4. 穿着不当 ：我们的衣服说明我们是谁，这有助于他人对我们的专业素养的理解。
穿那些臭袜子，或皱巴巴的衣服，或不系扣的上衣和衬衫，或大声的气味/香水，疯狂的外套，轻薄的上衣都是不行的。
我们的办公室可能是一个不受限制的友好场所，但您的老板肯定不希望您在办公室穿宽松的睡衣。
我们知道您总是想在人群中脱颖而出，但是办公室肯定不是一个炫耀您时尚感的地方。 不要穿着愚蠢的衣服或配饰成为奇怪的人； 而是专注于穿着高贵的服装，大胆地站在人群面前。
我们的重点不应放在获得前所未有的关注上，而是要通过衣服，但通过您的努力和知识向贵公司展示您的真正价值。
“将自己与高素质的人联系在一起，因为一个人比呆在坏公司中更好” – Booker T. Washington
5. 抱怨和闲聊 ：抱怨或na会令人讨厌。 对工作中的大三学生或您的同事发表负面或讽刺的评论会给您和您的工作带来负面感。
它也会妨碍您的工作。 因为您的思想将主要被关于同事的有争议的思想所占据。
您可能意识到这一点，也可能没有意识到，但是您的头会绕着思考旋转。 他如何打扮，如何自娱自乐，如何交流，无能为力。 当您的思想不断地对一个人持消极态度时，您就不能专心于目标，反而会降低您的工作效率。
因此，选择那些谈论积极性，新冒险，新视野，新经历，新成就的人，而不是坚持那些电视连续剧之类的八卦戏剧。
要有创造力和微笑，耐心地听别人说话，但不要让自己的思想通过分散注意力的物质来将幸福转移到不幸上。
评论，这里和那里都可以，但是养成习惯会破坏团队的生产力。
不要让您的思想嫉妒他人，因为这会妨碍您的思想，而不是对他们造成伤害。
6.个人电话和社交媒体Ping：虽然我们都喜欢在办公室里处于一个健康友好的环境中，但是当您的同事与客户打一个重要电话时，在电话中大声笑那些笑话肯定不是一件好事。
您在这些Instagram姿势上咯咯地笑着，不断在Whatsapp ping上发短信会恶化您在办公室的形象。 您可能找不到它，但是如果您整天都在使用智能手机玩游戏，那么这是不专业的，并且您的同事肯定会因您的草率态度而感到生气。
在您的小休假期间给社交媒体通风，并专注于工作。
每个人都有糟糕的一天，但是这种习惯使您的工作场所变得有毒，并创造了不寻常的戏剧性场景。 确保您不是被戏称为戏剧之王或女王的人。 遵循办公室礼节，并成为激发年轻管理人员的领导者。
“消除不良习惯的承诺，可能会带您迈向成功的职业之路”。
