您在工作中感到不知所措吗？
保留日历
如果是这样，则有助于保持运行日历以用于与您的老板协商优先事项。
与老板一起查看日历
每天/每周/每月/每季（适合您和您的工作）去找她/他，日历概述：
1.您的优先交付品。
2.当您打算做什么时。
3.您估计要完成的时间。
谈判要点
这种简单的视觉效果为您进行谈判打开了大门：
1.您可交付成果的内容，包括删除其中的全部或部分内容。
2.质量。 你老板想要什么？
3.优先事项。
4.截止日期/截止日期。
5.其他帮助。
您不必说“不”
一个合理的老板将与您合作，使您的日历工作，他们将欣赏您所做工作的直观快照。
请注意，您不必向老板说“不”。 相反，您只需就您的工作，质量，优先级，到期日和资源达成协议。
一个不讲理的老板不会喜欢这种方法。 如果发生这种情况，您可以决定是否该开始外观了。
我是执行简历作家。 我在 AvidCareerist.com 和 LinkedIn 上 发布了 有关求职主题的博客 。
图片：Canva.com
