自由职业者最常见的误解

您是否在雇用自由职业者或顾问的公司工作? 还是你一个人? 欢迎来到不断发展的演出经济。

根据2015年Intuit的一项研究, 零工经济预计到2020年将增长到劳动力的43% 。 如此众多的自由职业者令人震惊, 但却可以理解。

专业人士选择自行分支并通过不同渠道提供专业知识的趋势正呈指数级增长。 几十年来,对许多人来说,安全和理想的途径是通过一家经验丰富的公司获得就业,并与他们在一起直到退休。 今天,这种转变似乎朝着相反的方向发展。

有些人选择兼职自由职业以增加收入,而另一些人则决定离开全职工作,只专注于自由职业。 尽管许多专业人士都在跳槽,但仍然有许多人质疑成为正式自由职业者的有效性和安全性。

成为全职职位意味着公司传统上不会再提供任何好处。 取而代之的是,除了这些以外,还有许多其他好处要实现–生活质量是第一位想到的。

每年成千上万的人正在为职业生涯选择这条路,但是您呢? 尚未在演出经济上出售? 我们整理了一份关于自由职业的最常见误解的清单,并解释了为什么它们根本不正确。 去看一下:

实际上,自由职业可能很有趣。 为什么? 好吧,在大多数情况下,自由职业者会选择他们想要与之合作的客户。 客户的规模,位置,项目,人员等不尽相同。向20位自由职业者询问他们的日子如何,您会收到20种不同的回复。

正如Zeqr在过去有关自由职业的文章和信息图表中所提到的那样, 新的自由职业者资源和自由职业者项目在不超过3年的时间内大量增加

自由职业的吸引力在于能够创建灵活,自由的时间表并避免单调的工作周。 在任何给定时间从事多个不同项目的能力使工人保持兴奋并保持警惕。

实际上,这是非常不真实的。 自由职业者必须不断发展其技能以保持竞争力,经常参加在线课程和研讨会以进一步提高其能力。

可以说,自由学习者开发诸如Zeqr,知识共享中心和Udemy.com之类的在线学习平台是完美的舞台。

对于自由职业者来说,重要的是不仅要完善自己的技术,而且要了解其客户所在的行业。 这种简单的获取知识的技术将确保自由职业者保持知情和受过教育。

自由职业者还可以利用这些在线学习平台与导师联系,后者可以指导和指导刚刚起步的自由职业者。 自由职业者必须自己处理很多事情,例如市场营销,计费和其他会计服务。

实际上,恰恰相反。 自由职业者本质上是在建立一家小型公司并作为一家公司运作。 有时,根据行业的不同,商店必须开展的工作量很大。

除了自我激励,自由职业者还必须具有企业家般的态度和职业道德才能取得成功。 自由职业者是他们自己的老板,在问责制方面必须对自己和客户负责。 与正式员工不同,自由职业者必须照顾好业务的各个方面,以确保成功。

也许。 但这可以说对于任何专业。 实际上,自由职业者通常拥有许多合同/客户,这将给他们一种更可靠的付款方式,而不是依赖于一个客户付款。

自由职业者工作的正确候选人是知道自己的月收入并能够确保预算所有支出的人。 对于初学者来说,有必要咨询会计专家以学习如何处理诸如税收,预算等问题。对此,一个完美的在线课程是丽莎·牛顿(Lisa Newton)的“预算大师”课程,在该课程中,她讨论了自雇人士和自雇人士的方法。企业主可以制定预算并遵守预算。

事实是,自由职业者可以选择赚多少钱或多少钱。 选择接送客户的自由伴随着他们努力工作的自由,或者为他们想要的财务自由所需的自由。

与全职员工相反,自由职业者没有一种等待的付款方式,而是不同的收入来源。 向自由职业者支付的金额取决于经验,市场和行业,因此,对自由职业者的收入做出假设是不公平的。

研究表明,大多数自由职业者实际上都喜欢他们的工作。 自由职业者可以创建他们想要的工作和进度表,这使满意度得到了提高。

与传统公司的全职员工相比,工作质量和生活质量是促使大多数影响者享受工作环境并从工作生活中获得满足感的两个因素。

可以理解,自由职业并不适合所有人。 在著名的和初创公司中,有很多高薪,令人满意的职位是值得的。 访问知识共享平台Zeqr,开始免费转业和免费共享您的知识!


最初于 2018 年2月15日 发布在 www.zeqr.com