艾哈迈德（Ahmed），您可以先告诉我们一些有关您的事情吗？
我的名字叫艾哈迈德·奥马尔（Ahmed Omar），来自埃及，我一生中大部分时间都住在这里。 我在开罗大学获得了生物医学工程学位。 在大学期间，我发现了自己对编程和教学的热爱。 我在该领域的第一份专业经验是从事编程课程的兼职工作。 当时我还是一个学生。
毕业后，我在埃及工作了一段时间。 2010年，我离开埃及，在爱立信工作，转到鹿特丹，在一家名为Nimbuzz的公司工作。 我和我的妻子实际上仍然住在鹿特丹。 我们非常喜欢这座城市，我们真的很喜欢那里。
在Nimbuzz大约三年后，我于2012年底加入NGTI。六年来，我担任高级开发人员，建筑师和团队负责人，然后于2016年9月被任命为CTO。最近，我离开NGTI成为Lepaya的CTO。
您曾在Swisscom AG的全球业务部门NGTI工作。 现在您是Lepaya的CTO。 为什么要在一家大型公司的舒适位置担任创业公司的未知领域？
实际上，答案已经嵌入到您的问题中，并且与之息息相关。 我想我对NGTI感到太自在了。 即使感到自在方面感觉很好，但我相信您需要偶尔离开自己的舒适区以继续学习。 不断发展。 像Lepaya这样的初创公司为我提供了挑战和提高自我的机会。
您刚刚谈到了您加入初创企业的原因，但是您错过了公司环境的任何方面吗？
结构体。 我的意思是，这是一把双刃剑。 一方面，结构可以帮助您保持稳定和可预测的状态。 另一方面，过多的结构会减慢进度，并阻止个人甚至整个组织尝试新事物。 所以我确实想念一点结构，但不要太多。
你告诉我你对教学的热爱。 那是什么让您进入学习与发展行业的？
是的，我认为这很公平。 自从我在开罗大学就读以来，我一直对学习和发展充满热情，甚至在那之前。 如前所述，我的第一份工作是教一堂课。 之后，在我的职业生涯和担任的每一个职位上，我总是试图为学习文化做出贡献并发扬光大。
在过去的几年中，我经常面临使学习与发展具有可衡量性和影响力的挑战。 因此，我第一手知道还有很多改进的余地。 这是一个令人兴奋的领域，我希望通过它对很多人的职业以及他们的生活产生影响。 那真的使我充满活力。
在所有致力于学习与发展的公司中，您是如何来到Lepaya的？
当我决定是时候进行更改时，我开始探索创业社区。 Lepaya立即引起了我的注意。 他们的使命，或者正如我现在应该说的“我们的使命”，使学习变得粘滞，有趣和可衡量。 他们正在寻找CTO，而我只是决定对其进行ping操作。
使我感到惊讶的第一件事是他们的反应速度。 我们开始交谈，很快我意识到这是我想成为其中一部分的事情。 正是他们对学习与发展的投入，我相信Lepaya作为一家公司所具有的潜力以及充满活力且快速的创业氛围使我很容易下定决心。
您五月初开始在Lepaya。 您的第一印象是什么？
我想到的第一件事是：“这会很有趣！” Lepaya具有令人难以置信的混合体验，既要努力实现目标，又要在实现过程中获得乐趣。 这里的人很棒。 每个人都很开放。 他们正在竭尽所能，互相帮助，互相学习。
您认为来年最大的挑战是什么？
我认为最大的挑战是扩大我们的工程团队（我们正在招聘！），以将Lepaya提升到一个新的水平。 我们想成长，但又不能忘记自己的核心，同时又要保持乐趣。
从现在开始五年后您会在哪里看到Lepaya？
从现在开始的五年内，我希望Lepaya成为在工作场所及其他地方进行有效学习的地方。 我希望对以下问题的答案很明显：Lepaya。
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