经营一家公司，一个团队和一个家庭要制定大量的“待办事项”，这很容易使最新的事情成为最重要的事情，因为这是摆在我们眼前的事情……但这实际上并非如此。使其成为最高优先级。 我正在使用2种工具来帮助我在短期内更聪明地工作。 第一个是我从Mira Greenland中学到的Chrome扩展程序，如上图所示。 我承认我不知道它的名字了，但是如果您在LinkedIn上给她留言，我相信她很乐意与您分享。 基本上，它使我可以在主屏幕上记下焦点和最重要的“待办事项”，因此，这是我拉起每个浏览器选项卡时看到的第一件事。 第二个是计划者的变化。 多年来，我一直在与日历样式的计划程序作斗争。 我总是会失去动力，因为我在Google Work日历中有约会。 今年，我将转向以生产力为重点的计划者，因为这确实是我关心的：跟上完成我的业务和个人目标所需完成的任务。
我拥有超过50,000名HR / TA专业人员的网络。 我想伸出手，从他们那里听到更多。 当我讨厌过度自动化的电子邮件时，我可以进行预先计划。 我们为客户服务，为什么不为我自己的生意服务？ 因此，今年，我在每个月的第一个星期五有90分钟的时间间隔，可以剔除该月的新闻通讯，在第二个，第三个和第四个星期五有15分钟的时间写一封电子邮件摘要，以便我的协调员发送出去。 在每个简短信息的结尾，我将回到我整个招聘生涯中所做的事情 ：询问他们下周想知道哪一件事 ？ 了解更多会帮助他们的工作/职业的1个主题是什么？ 量身定制的内容很重要。 创造价值也是如此-今年，我想通过学习和倾听更多内容为人们做更多的事情。
我希望这些事情将为我需要让Branded进行研究和技术分析提供时间和方向。 经过2年的中断后，我们再次提供公司指导的研究…客户可以向我们付费以研究解决方案和策略，以解决人员流程和问题。 此外，我们将在2019年发布2份深入的分析师报告，这些报告将基于对HR / TA专业人员想要了解的主题的反馈。
就个人而言，我也想出版更多。 在写了将近一年的书之后，我准备重新使用它。 去年，我请假来处理个人问题并进行大量聆听。 在2019年，我还有更多话要说和分享。 其中一些将在此处，在Medium上。 我正在计划我也想参与的其他平台和出版物。 敬请关注。
减少压力和花费 ：我是一个压力购物者。 认真地讲，这是我购物时都会用现金做所有事情的部分原因-我不想增加购买债务的债务，因为这只会增加压力，并导致恶性循环。 因此，通过解决前者，我将改进后者。 这是一个特别困难的解决方案，因为要达到我想要的结果，我必须真正拨通压力所在。 此外，并非所有让我感到压力的事情都在我的控制范围内（实际上，其中很少有）。 因此，作为该决议的一部分，我还必须建立压力管理计划 。 对我来说，最有助于减轻压力的是步行。 我不再这样做，因为我的工作效率低下。 通过提高生产力（请参阅第二种解决方案），并创建一些时间段来冲击跑步机或走到外面去散步，我正在创建解决压力管理的途径。 这一切都可以一起工作。
另一部分是我今年不会完成的事情，因为这是一个终生的过程：我需要停止对我无法控制的事情承担责任。 我承认，我还不知道如何解决这个问题，但是我愿意提出建议。
