后期开花和创建次等工作的焦虑

作为艺术家,我们喜欢相信这是我们一生的道路。 但这并非总是如此! 没关系。

后辈通常被定义为“人才比其他人更才可见的才能和能力”。我将其定义为潜力,才干和能力对自己来说是不可见的-直到必要。 我说“有必要”消除这种观念,即成功只在生命的早期发生时才算重要。 因为语言很重要。 因为选择单词的方式很重要。 当您必须承认自己的才能和能力时,这是完全不同的叙述。 重要的是您的评估; 您的时间很重要。 无论您选择订阅哪种定义,我都是晚辈。 而且,我为此感到自豪。

基金会-

后期开花的基础很重要。 没有固定的叙述; 除了上述两个之外,还有更多。 后期开花通常是指能力而不是努力。 能力是天生的。 认为:智力。 能力被视为您身份的一部分; 它具有遗传基础,但在很大程度上取决于环境相互作用来确定该基因的表达方式和表达能力。 努力不在您的范围之内。 这是您提出的要素。 虽然两者都是促进增长所必需的,但单靠这两个都是不够的。

后期开花在各个域之间的翻译方式有所不同。 例如,虽然您可能早早地成为运动员,但是在商业,音乐等领域却并非如此。考虑文化的重要作用同样重要。 如果您来自一种重视学术而不是创造性表达的文化,那么您很可能在与该领域有关的发展方面受阻或延误。

角色-

晚熟型猪通常具有高度警惕性,特别是在保持开花的稳定状态方面。 对我们来说几乎是必须的。 几乎存在过度补偿。 因为我们不仅要赶上同行的步伐,而且经常超越他们。 尽管我们对这些事件感到欣慰,但在一定程度上,我们对过去的拖延感到困扰。 我们尝到了清晰。 而且,一旦您尝到了清晰度,就渴望增加。

焦虑症

对于像我这样的大多数艺术/创意晚辈来说,这是不言而喻的。 焦虑的根源是我们过去的延迟开花经验,卓越的现实触手可及,以及对失败的整体恐惧(再次)的综合。 问题是:正如所有焦虑症一样,管理不善可能会受到损害。

如何管理-

  • 简单地,开始。 开始吧 草稿。 然后,一次又一次地进行草稿。 计划,坚持,执行。
  • 您可以批评自己的工作。 但是要有选择地确定哪些地方需要改进/发展。 享受过程。 慢慢来。 或如肖恩·布朗所说,

花点时间,但要认真对待时间。

  • 每天创造新事物。 它提醒我们创造力是一个乘以努力的过程。 或者,您可以选择向打开的项目中添加新内容。
  • 练习公开谈论您的成就。 适应成功! 人们常常被告知,真正的伟大/成功是由那些“默默行动”的人衡量的。 你可以很棒,而不必对此保持沉默。
  • 不断重复拥抱力量。 对我来说,一个主要的挑战是创造与下一个截然不同的作品。 我讨厌这方面的重复。 我发现这种情感和实践是对舒适感的延伸,并最终拒绝了创造新事物的挑战。 增长 新鲜的东西! 但是,事实是:一些最成功的人通过重复相同的消息(通常以不同的方式表示)来达到自己的目标。
  • 必要时拉近距离。 它不仅可以建立透视图,而且还可以使调色板多样化,重置和刷新。

看起来很简单,但是在混乱的时刻,我们常常迷失了这些简单的东西。 尤其是自我建构的混乱。

社交媒体增加了对草稿的恐惧。 我们非常习惯于分享和分享生活中和他人生活中的亮点 ,以至于几乎没有错误的余地。 前几天,我在Twitter上分享了这一观点作为提醒:

一件作品不必“完成”即可共享。 脱离这个观念。 分享您的草稿。 做个草稿。

因为有时我们沉迷于建立自己的品牌,所以我们忘记了成为人。 理智往往会迷失在对他人呈现完整的承诺上。 就像我们一样,正在建设的其他人。

当我们不允许自己失败时,我们会限制等待我们的课程。