您是否知道目前（或至少在撰写本文时）英国所有技术工作中只有17％由女性担任？ 重复一遍 ，读完《极客小姑娘》，您肯定会知道该统计信息，为什么不呢？ 这是整本书的前提和动机。
贝琳达·帕尔玛（Belinda Parmar）敦促技术工人供应链中的每个人，包括父母，教育者，现任行业代表，营销商，机构和雇主，都应认真对待性别失衡问题。 我全心全意地同意，在行业中应该有被视为移情者 （通常是女性）的思想空间。 妇女是技术的消费者，那么为什么不让他们更多地参与技术的创新和生产呢？
从婴儿期开始，我们就开始进行性别偏向的玩具选择，从无启发性和不足的学校水平计算机科学教育开始，从现在到雇佣行业的现实，光顾营销。
在这一点上，我应该否认我绝对不想成为那些抱怨性别不平等的人之一-我的生活选择是我自己的，并且在伦敦自由的教育下过得很愉快。 但是，这本书也确实使我回到了早年。 我的父母总是鼓励我修补计算机，所以我从来没有觉得技术不适合女孩或不适合女孩。 我通过网络资源自学了HTML和CSS。 实际上，我当时在考虑技术的未来（包括秘密情报机构和教学在内）–直到我忘记了它。
我上了一所一流的独立女子中学（我必须说我从中学里受益匪浅），而IT和计算机科学根本不在菜单上。 我继续在大学学习STEM科目，然后加入了另一种金融职业（也称为男性主导）。
帕玛（Parmar）认为性别问题远远超出了技术范围，我尊重她坚持这一观点。 我将本书推荐给女儿的父母，从事STEM教育的独裁者以及所有妇女，尤其是那些出于某种原因而拒绝从事技术职业的妇女。 我目前正在伦敦参加夜间网络开发课程，在那里我遇到了很多女性，我认为这些女性会与这本书的信息相吻合。
